
По словам авторов инициативы, указанный проект будет выгоден для всех. “Устроиться на работу по юридической специальности, сейчас очень непросто. Порой молодые люди не знают, в какой сфере они действительно могли бы проявить себя, и есть ли там вакантные места. В новой системе мы постараемся избавиться от этих изъянов – молодые люди будут получать консультацию в плане того, какую специальность им стоит выбрать, и впоследствии будут обучаться на ней узкоспециализированно. В результате у юристов будет впоследствии намного больше шансов устроиться на работу, а фирмы будут охотнее брать готовых специалистов на вакантные места” – отмечает представитель Коммисии Ребекка Фаулер.
Фирмы положительно восприняли новость. Так партнеры Herbert Smith Freehills отметили, что новая система образования серьезно поднимет качество оказания услуг в сфере юридического бизнеса в Великобритании.
Вместе с тем, пока неясно сократиться ли в связи с введением новой системы количество мест в ВУЗах страны. В последнее время многие аналитики и сами юристы говорят о необходимости введения ограничений на количество абитуриентов, по той простой причине, что большинство из них не получает работы по профессии и впоследствии становится вынужденным получать еще одно образование, либо идти не по специальности.