• Increase font size
  • Default font size
  • Decrease font size

             | 
   
Ошибка
  • JFolder::create: Could not create directory
  • JFolder::create: Could not create directory

Нет места новичкам

 

Если Addleshaw Goddard решила сэкономить на уже вышедших на пенсию сотрудниках, то руководство еще одной британской фирмы – Cobbetts в поисках возможностей оптимизации бюджета прибегло к диаметрально противоположной мере. Теперь вновь прибывшие юристы в первый год работы смогут рассчитывать не более чем на 31 тыс. фунтов стерлингов в качестве зарплаты, в то время как еще в 2010 году аналогичная цифра равнялась 37 тыс. фунтов стерлингов. Не трудно подсчитать, что сумма оклада была снижена без малого на 20%.

Cobbetts, на сегодняшний день имеющая представительства в Манчестере, Лидсе, Бирмингеме и Лондоне, по факту является узкоспециализированной юридической фирмой, работа которой сконцентрирована в первую очередь в сфере вопросов недвижимости и корпоративного права. Во время мирового финансового кризиса она в немалой степени пострадала, однако руководство держалось до конца: не было ни массовых увольнений, ни сокращений зарплаты, ни других непопулярных мер. Сейчас же положение Cobbetts выровнялось и, согласно данным статистики, даже идет в гору, в связи с чем сложно понять, в чем кроются возможные причины подобной меры – то ли в фирме сменилось руководство, то ли просто реакция юристов на события двухлетней давности оказалась немного запоздалой.

Управляющий партнер фирмы Марк Томпсон (Mark Thompson) прокомментировал эту ситуацию следующим образом: "Зарплаты нашим новым сотрудникам действительно были снижены, однако эта мера ни в коей степени не относится к числу антикризисных и вынужденных. Речь идет, скорее, об этапе отбора – мы присматриваемся к нашим сотрудникам, оцениваем их возможности и потенциал и делаем выводы. После того как они отработают один год, их зарплата вырастет до средних показателей по Cobbetts".

 

Для публикации комментария к данной статье нужно зарегистрироваться. Регистрация на нашем сайте бесплатная
Зарегистрироваться

ЮБ - акцент

 Ifeoma Okoloko

Ifeoma Okoloko is a highly driven professional with a passion for Human Capital Management and Organizational strategy. She currently serves as Eroton’s Head, Human Resources. She began her career in Addax Petroleum where she served in varying capacities within the Project Cost Allocation, and Budget/Management Reporting divisions of the Company. During her tenure, she was […]

The post Ifeoma Okoloko appeared first on Lagos Business Journal.

 Liadi Ayoku

Liadi Ayoku is the Deputy Managing Director of UBA Nigeria. He was named executive director in 2016. Mr Ayoku holds a B.Sc in Business Management from the University of Nigeria, Nsukka. Ayoku is also a Chartered Accountant and member of the Institute of Chartered Accountants of Nigeria (ICAN). Prior to joining UBA Plc in 2014, […]

The post Liadi Ayoku appeared first on Lagos Business Journal.

Проекты и продукты

 Ifeoma Okoloko

Ifeoma Okoloko is a highly driven professional with a passion for Human Capital Management and Organizational strategy. She currently serves as Eroton’s Head, Human Resources. She began her career in Addax Petroleum where she served in varying capacities within the Project Cost Allocation, and Budget/Management Reporting divisions of the Company. During her tenure, she was […]

The post Ifeoma Okoloko appeared first on Lagos Business Journal.

 Liadi Ayoku

Liadi Ayoku is the Deputy Managing Director of UBA Nigeria. He was named executive director in 2016. Mr Ayoku holds a B.Sc in Business Management from the University of Nigeria, Nsukka. Ayoku is also a Chartered Accountant and member of the Institute of Chartered Accountants of Nigeria (ICAN). Prior to joining UBA Plc in 2014, […]

The post Liadi Ayoku appeared first on Lagos Business Journal.

Опрос

Как часто в течение года у вас бывает отпуск?